县委第二巡察组对我单位开展巡察工作的整改进展情况通报

县委第二巡察组对我单位开展巡察工作的整改进展情况通报

根据县委统一部署，2022年10月25日至2022年11月24日，县委第二巡视组对我单位进行了巡视，并于2023年2月2日将巡视意见反馈给我单位，客观公正、实事求是地指出了我单位存在的四大类12个具体问题，并提出了有针对性的改进意见建议。按照巡视工作有关要求，现将巡视整改进展情况通报如下：

一、组织领导巡视整改

1.提高思想认识，加强组织领导

县妇联党组高度重视巡视反馈意见，县委巡视反馈会后，县妇联党组书记、主席尹红同志迅速组织召开妇联干部会议，安排部署整改工作。成立巡视反馈意见整改领导小组，以党组书记、主席尹红同志为组长，党组成员、副主席吕桂华同志和县妇女儿童工作委员会办公室专职副主任刘青同志为副组长，挂职副主席乐周同志为成员，协调推动各项整改工作。

二、细化工作措施，推动落实

针对县委第二巡视组反映的四类12个问题，县妇联党组书记尹红同志第一时间组织召开会议，对问题逐一进行认真分析梳理，细化整改措施，逐一明确责任领导和责任人，确保整改制度化、项目化、可核查化、责任到人；对涉及大局的问题，从班子成员做起，树立榜样、发挥带头作用，逐一整改、清点账目；对巡视反映的各类问题，汲取教训，标本兼治，深入分析根源，完善机制，确保整改质量和效果。

二、集中整改期间问题整改情况

我单位四类12个具体问题已于2023年5月1日前全部整改完成。

1.抓好基层贯彻落实党的理论和路线方针政策、中央重大决策部署

1.关于“新时代诚信文化建设缺乏落实”问题。

修正状态：修正已完成

充分利用新媒体平台，在宣恩县妇联微信公众号开设廉洁家庭、家庭教育理念等专栏，今年共发布相关推文4条。3月7日，召集县妇联常务委员、部分先进典型代表、群团组织代表、部分妇女群众，举办宣恩县2023年“三八”国际妇女节暨廉洁家风宣传活动，并联合县纪检监察委拍摄“廉洁家庭”公益宣传片，4月22日在省纪检监察委网站发布。

2.关于“基层妇联组织作用发挥不够”的问题。

修正状态：修正已完成

将“12338”移至县妇联办公室，由县妇联办公室接听电话、解答热线问题。

3、关于“反腐谈话落实不到位”问题，一是谈话不严肃；二是谈话不规范。

修正状态：修正已完成

一是在3月10日召开的县妇联巡视整改工作专题学习会上，县妇联党组书记、主席尹红同志组织学习了县纪委派出的第五纪检监察组印发的《部分常用党内法规规定摘编》，重申了“一岗双责”的要求；二是2023年2月28日，县妇联党组成员、副主席吕桂华同志参加了第五纪检组组织的2023年第一次培训会（会上，第五纪检组组长就廉政谈话等方面的有关要求作了详细解读），并在3月10日召开的县妇联巡视整改工作专题学习会上传达学习了培训会精神。

2. 关注民间腐败和不正之风

4.关于“会计制度执行出现偏差”问题。

修正状态：修正已完成

一是该单位会计人员由李荣同志接任；二是积极向县委、县政府主要领导、分管领导汇报，并于2023年2月2日召开县妇联党组会议，向县编委会申请为县妇女儿童发展中心增加1个专业编制。

5.关于“档案管理漏洞”问题。

修正状态：修正已完成

一是2023年3月份邀请县委办公室档案管理科尹强同志来我单位进行现场业务指导，进一步规范档案分类管理工作；二是2023年3月10日召开县妇联巡视整改情况专题学习会，会上组织干部职工学习《湖北省直机关档案工作业务建设规范》文件，进一步加强日常档案的收集整理工作。

6.关于“政府采购管理混乱”问题。

修正状态：修正已完成

一是2023年3月10日召开全县妇联巡视整改专题学习会，会上组织干部工作人员学习《宣恩县政府集中采购目录（2021年版）实施方案》（宣公字教文【2021】2号）等相关文件，规范政府采购程序；二是进一步完善优化内控体系。

7、关于“财务报销审核不严”问题。

修正状态：修正已完成

一是原财务人员及涉事当事人均已从我单位调离，2023年2月2日反馈会后，我们第一时间联系到了涉事当事人，通过查阅档案，找到了疫情期间的签到表，同时要求其积极配合，并对相关情况做了书面说明；二是加强了财务人员培训，严格执行财务报销制度，严格审核、审计财务报销单据，加强财经纪律监督。

8、关于“合同签订不准确”问题。

修正状态：修正已完成

为增强合同风险防范意识，3月份我们与湖北宜水（宣恩）律师事务所签订了法律顾问合同，将协助甲方起草或审查相关合同、重要法律文件列为服务内容之一，充分发挥法律顾问的作用，加强对合同合法性的审查。

3.注重基层党组织领导班子和干部队伍建设

9.关于“签到管理不严”问题。

修正状态：修正已完成

一是李荣同志自2022年3月中旬起驻守椒园镇黄坪村； 二、关于借调副主席乐周同志未按时签到的问题，县妇联党组书记、主席尹红同志在2023年3月10日召开的巡视整改专题学习会上对乐周同志进行了口头批评，督促其严格执行工作签到制度（经核实，7月4日到县人社局办理政治工作、筹备演讲比赛初赛；7月5日在行政大楼二楼负责演讲比赛初赛；7月6、7日在县剧院筹备正式演讲比赛，7月8日在办公室编辑微信公众号推文，7月11日在县行政大楼627会议室参加“2022年廉洁机构、廉洁文化、廉洁家庭推进会”，均有现场照片为证）； 三是严格落实各项经办管理制度，进一步规范请假手续，如遇紧急情况，不便亲自请假，可通过电话、短信等方式向主要领导或分管领导咨询，返岗后办理纸质请假手续，并在请假审批单上备注请假情况。

10.关于“支部活动不够规范”的问题。

修正状态：修正已完成

一是在2023年3月10日召开的全县妇联巡视整改专题学习会上，组织学习了《新形势下党内政治生活的若干准则》；二是加强了党建人员专业学习培训；三是严格按照文件要求，扎实开展各支部主题党日活动，落实八项联动要求，民主议事环节充分体现党员讨论过程，民主监督、专项实践等环节有具体内容。

11.关于“老党员教育服务存在缺口”问题。

修正状态：修正已完成

为加强老党员管理，2023年3月10日建立在职干部与退休党员结对子制度，要求在职干部通过“电话回访”“节假日走访”“入户走访”等方式主动关心、了解退休干部，收集退休干部反映的问题和困难，及时研究解决措施，用心用情帮助退休干部排忧解难。

（四）巡视、审计等督查发现问题和专题教育督查发现问题的整改落实情况

12.针对“上一轮巡视反映问题整改存在差距”问题，一是2019年12月16日召开了巡视反映问题整改专题民主生活会，但单位整改材料、会议纪要中未见该内容；二是针对“一岗双责落实不到位”问题，党委制定了“严格开展反腐谈话”的整改措施，但整改材料中仅收录了1次与财务人员的谈话，且没有谈话人、被谈话人的签字。

修正状态：修正已完成

在今后工作中，我们将严格按照各级文件要求的程序召开相关会议、报送相关材料，同时做好相关信息的收集、整理工作。

3. 下一步

下阶段，县妇联党组将严格按照县委、县委巡视组要求，继续深入开展巡视意见整改工作，放大巡视工作效应，切实把巡视成果转化为推动妇女儿童事业发展的强大动力。

欢迎全体干部群众对集中整改落实情况进行监督，有什么意见和建议请及时反馈。